Разболях се, докато бях в платен годишен отпуск, и ми дадоха болничен. Трябва ли да прекъсна отпуска си и ще го изгубя ли?
Н. Стоянов, Варна
Когато по време на платения годишен отпуск бъде разрешен друг вид платен или неплатен отпуск (вкл. и болничен), ползването на платената почивка се прекъсва по искане на работника. Остатъкът от отпуска се ползва допълнително по съгласие между него и работодателя.
Ползването на платен отпуск може да бъде отложено, когато през годината, за която се отнася, служителят е нямал възможност да го вземе целия или част от него. Правото на отложения отпуск по принцип се погасява след изтичане на 2 години от края на годината, за която се полага. Ако обаче не е използван заради болничен, майчинство или друг законоустановен отпуск, давността тече от края на годината, през която служителят се е върнал на работа.
Справка: чл. 175, ал. 1; чл. 176, ал. 4 и чл. 176 а, ал. 2 от Кодекса на труда.
За връзка с нас - pravoired@trud.bg
